近期，安康机务段与联通公司联合开发的“职工岗位随身微课堂”投入使用，该平台由“三层五级”培训、日常考试、安全信息查询、素质诚信查询等8个模块构成，实现了以互联网为依托、职工智能手机为平台的职教工作新模式。

该段通过转变职工培训教育方式，有效利用职工业余时间进行在线培训，实现了自主上线、情景式学习、闯关式考试的有机结合，增强培训趣味性，激发了职工学习兴趣，把“要我学”变成“我要学”，把“逼着学”变成“乐着学”，把“固定学”变成“随时学”，全面提升职教工作质量，释放职工教育新活力。