在河南省总工会万场文化进基层慰问演出的激励下，10月16日，中铁七局武汉公司滇中引水项目部迅速行动，召开“决战决胜四季度”劳动竞赛启动会，武汉公司工会工作部部长杨静、工会工作部部员罗超、李万祥及项目部20余名主要管理人员与会，会议由项目经理门文博主持。

会上传达学习了集团公司下发的《关于广泛深入开展2021年“决战决胜四季度”劳动竞赛的通知》文件精神及中国中铁工会第四次会员代表大会精神，通报了项目部四季度施工计划并对项目部大力开展“决战决胜四季度”劳动竞赛做出了动员部署，随后项目部分别与所属两个工区签订了“决战决胜四季度”劳动竞赛形象进度目标责任书。

门文博结合项目实际，安排部署了劳动竞赛有关工作，一是制定详细的竞赛方案，各项工作落实到人，动态跟踪，阶段性对工作落实完成情况考核奖罚；二是项目部项目所属各工区、部门要明确任务目标，加强管理，严格落实，及时汇报总结，确保目标任务实现；三是持续提升项目管理，科学优化管理措施，以项目管理为研究课题，不断优化、总结、提升并取得成果；四是全员坚定理想信念，树立信心、决心，真抓实干，努力作为，全力以赴确保完成年度目标任务，勇争一流。

杨静提出，要认真贯彻落实集团公司、公司要求，充分认识此次劳动竞赛的重要意义，统一思想，步调一致。一是要积极动员、精心组织，充分发挥全体员工在竞赛活动中的主力军作用；二是要结合项目实际，制定详实的目标方案，细化部署，严格落实；三是要加强组织领导，严格落实组织实施，强化过程监督指导，组织动态检查考核，加大评比表彰；四是要深入开展群众安全监督工作，充分发挥群安员作用，同时通过项目部“朝杰职工创新工作室”，加大科技攻关、人才培养力度，提升活动开展实效；五是要加大劳动竞赛宣传力度，积极营造大干快上、捷报频传的浓厚氛围，对外充分展示企业良好形象和员工精神风貌。

最后，杨静表示工会工作部将积极帮助项目部解决实际困难，形成劳动竞赛的上下合力。

此次会议吹响了冲锋的号角，激发了项目部全体人员的斗志，大家将积极投身于劳动竞赛活动当中，恪尽职守，为项目部优质高效完成年度目标冲锋，为“十四五”开好局出好力。