本站湖北十堰讯：“参加《职工违纪违规处分规定》在线测试，让我对处分规定条文有了更深刻的了解，今后我会更加严格地要求自己，不越红线、严守规矩。”一名基层员工说。在第十九个党风廉政宣传教育月期间，中铁十一局二公司纪委组织公司全体员工以考促学，深入学习《股份公司职工违纪违规处分规定》，紧绷廉洁弦，筑好纪律堤。

为深入学习贯彻落实好《股份公司职工违纪违规处分规定》，公司纪委第一时间通过企业钉钉群、OA办公系统等方式，将文件电子版发送给全公司职工下载学习，此外，公司纪委还将集团公司印制的处分规定（纸质版）邮寄到各基层单位，要求迅速组织广大党员干部职工认真学习、抓好贯彻。公司纪委书记吴阿翔在机关大会议室为全体员工宣讲了《股份公司职工违纪违规处分规定》，活动期间，公司所属44个基层单位组织全体党员和职工积极学习《处分规定》内容，召开专场学习会55次，受教育人数达1800余人，达到了宣贯学习全覆盖。

为增强学习效果，公司纪委还采取钉钉线上测试、现场笔试、知识竞答等方式，加大对《处分规定》的学习贯彻力度，其中，全公司参加测试总人数共1928人，其中领导班子14人，中层干部295人，测试优秀率高达96%，测试合格率100%。有效地教育和引导了广大党员干部职工遵法学法守法用法，推动处分规定在公司全面有效实施。

公司纪委以各党支部为单位开展“清晨课堂”，利用每天早会前10分钟，学习处分规定，宣讲1-2篇集团公司纪委编印的《违纪违规典型案例警示录》案例。“繁忙的工作之余，充分利用业余时间学习、讨论处分规定内容，不管是中层干部还是普通职工，学习劲头确实让人感动。”汉十项目纪工委书记朱春海赞叹。

公司纪委利用此次《处分规定》学习宣贯活动，在全公司职工心中种下了廉洁的种子，头上戴上了“金箍”，筑牢了干部职工拒腐防变的思想道德防线。下一步，公司纪委将继续通过创新形式载体、丰富教育内容，在全公司范围内积极营造“学廉、思廉、悟廉、践廉”的浓厚氛围，为企业健康稳定发展提供坚强的纪律保障。（左成 图/陶春海鸣  审稿/徐天兵）

附件：

图1.公司机关召开《处分规定》宣贯会

图2.机关进行《处分规定》钉钉知识答题

图3.基层纪工委宣贯学习《处分规定》

图4.基层纪工委组织《处分规定》现场笔试答题

图5.基层纪工委组织《处分规定》钉钉知识答题