（李竺林 甘维）近日，柳州机务段检修车间面向全体职工公开招聘车间质量分析员、音视频分析员。原天车班组职工黄微、柴油机班组职工李超龙脱颖而出，走上新的工作岗位，这是该车间首次面向职工公开招聘。

该车间成立竞争上岗领导小组，公布了应聘条件、招聘方法及程序。本次公开竞聘包括2个岗位，从计算机测试、个人写作、面试答辩3个方面对竞聘人员进行考评。参加报名的职工达到19人，其中3人因不符合岗位条件，未能通过审核。

为确保考试的公正性，该车间邀请职工代表当“考官”，全程监督竞聘理论考试出题、制卷、现场考试和评分等环节。考试结束后，阅卷老师、职工代表共同签字确认竞聘者考试成绩，并由车间留存所有考卷。在面试答辩环节，职工代表参与打分，对应聘人员的工作现状及履职能力做出全面评价。此外，职工代表还负责试题抽癣分数统计等工作，避免出现“人情分”“关系分”，真正让有能力有干劲的优秀职工脱颖而出。