路鹏

“安全第一，警钟长鸣” “堵死违章小路，迈开安全大步”……这些随处可见的安全警句、安全标语，是包头工务段多角度营造安全文化氛围的一个缩影。

为营造良好的安全文化氛围，这个段要求各车间、班组在车间例会、班组会上传达学习安全工作要求，并学习安全规定、分析事故案例。各级包保干部还利用家访谈心、检查指导工作等时机，宣讲安全形势，推广安全风险管理做法和经验，增强职工安全意识。他们充分利用微信、手机报宣传平台，以执行 “手比、眼看、口呼”制度、严格 “天窗”管理规定、职工健康知识为内容，编发劳动作业安全知识、安全警示信息、事故案例通报等方面的信息96条，组织开展微信健康知识答题活动，调动职工参与安全文化建设的积极性。

同时，这个段坚持把岗位安全立功竞赛、案例警示宣传、安全法规教育渗透到安全生产各岗位、全过程，采取脱产集中培训、师带徒等多种形式，加大对 “三新”人员、防护人员、道口职工的培训力度，提高职工业务素质，增强保安全能力。他们以推广工务 “天窗”修一日标准化作业为重点，规范设备动态分析、工作量调查、工务调度指挥系统运用、现场作业流程，使职工不仅能正确掌握安全作业技能，而且能养成严格执行标准化作业的习惯。

此外，他们结合典型文化建设需要，开展了以 “技术之星” “安全之星” “生产之星” “管理之星”为主题的 “和谐之星”评选活动，扩大典型的影响力，用发生在身边的人和事引领干部职工保安全，增强全段干部职工的自豪感，发扬爱岗敬业精神。