今年以来，安康机务段针对阳安复线即将开通、蒙华铁路人员调整的实际情况，对学习司机提职以及主要岗位、工种，作业标准和业务技能，提出了高标准、新要求。该段为培养一支业务过硬、技术精湛的职工队伍，在全段范围内举办了“强基达标、提质增效”工匠杯岗位技能大赛。

7月19日，该段表彰了27名优秀工匠，获奖者手捧奖牌、肩佩绶带，满面笑容，风采照人……

该段安康运用车间北十指导组指导司机谢涛，就是这样的兵头将尾。为积极落实段部署的工作要求，提高指导组整体工作能力，每月月初，他公布1至2项业务内容，要求指导组内人员必懂必会。他利用休息时间，组织本指导组人员，以录视频形式进行实做演练考试，发现不足之处，回放视频让演练人员，自己查找失误之处。他的这个办法，提高了司机的应急处置能力，也激发了学习司机的学习热情和学习积极性。

针对该段对提职司机的新要求，他对指导组内有资格参加考试人员进行摸排，添乘过程中、外点指导室，督促应考人员积极准备。考虑到应考人员技能能力的差异，他逐人进行帮教指导。遇不上本人时，他利用手机一对一下任务、安排学习内容。在他“园丁式”的帮教下，组内五名应考学习司机，以100%的通过率，全部通过提职理论考试。同时，组内学习司机赵柯，以车间比赛第一名的成绩，参加段“强基达标，提质增效”工匠杯岗位技能大赛，荣获段“技术能手”称号。

有着六年工作经验的指导司机谢涛，多次获得段先进生产者称号。一枝独秀不是春，百花齐放春满园。他用个人的工作能力以点带线，带出了精兵强将；他以对祖国铁路事业的热情，践行了交通强国，铁路先行，我在行。