■本报 朱进军

“以前，这个工区条件艰苦，谁都不愿意来，自从近几年推进家园文化建设，生产生活环境大幅改善，很多职工自愿调到这个工区来。”4月26日，肇庆工务段春湾线路车间潭寮线路工区工长袁伟杰自豪地告诉。

潭寮线路工区，位于广东省阳春市春湾镇刘屋寨村境内、广州至茂名铁路潭寮站旁。这里是广东西部地区，地理位置偏僻，经济不发达，一直以来，肇庆工务段的职工都不喜欢到这个工区工作。

这个工区共有职工8名，管辖广茂铁路214公里至222公里500米约8公里线路，以及1公里站线。早些年，也曾经到访过这个工区。当时，工区房屋破旧，小院内杂草丛生，毫无生气。

当再次来到此地，却怀疑走错了地方。一进大门，只见工区小楼外墙粉刷一新。一块最大的墙上，职工自己写的安全标语组成一棵安全树，与院子里的榕树相互映衬，别具风格。

工区小楼周围，不见一棵杂草，只有摆放各种运动器具的运动场所，翠色欲滴的菜园，热闹非凡的养鸡场，一派生机勃勃。

“坚持自己的事情自己干、共同的梦想共同圆，近年来，我们大力推进家园文化建设，自己动手，建设美好家园。”袁伟杰介绍说，在上级组织的支持下，8名职工同心同德，利用休班时间，自己动手，刷墙、除荒、种菜、养鸡，将工区打造成美好家园。

不仅如此，他们对宿舍、工具房、材料房等，推进可视化管理，所有物品摆放得整整齐齐，全部处于规定的位置。

环境好了，心情舒畅了，班组凝聚力增强了。工区8名职工中有6名是外省人，以前，都不想在这个工区工作，现在，大家的归属感增强了，都爱上了这个集体，再也不想调走了。

“我以前在其他工区工作，看到这个工区环境这么好，大家相互之间感情也好，就主动申请调到这个工区。”青年职工曾子云说道。

人心齐，泰山移。这个工区8名职工共同努力，落实中国铁路广州局集团有限公司推进安全优质标准线要求，推进维修体制改革，改变原有的维修作业方式，全面提升设备养护效率和质量。他们推行业务学习常态化，每周利用两个半天开展政治业务学习，在学习中不断提升业务技术能力；落实一次作业标准，养成良好的作业习惯；完善自控、互控机制，狠抓作业过程控制，提升作业质量。

近10年来，该工区消灭了责任行车和人身安全事故。

采访手记

“自己动手，建设美好家园，创建安全优质标准线。”这是中国铁路广州局集团有限公司肇庆工务段春湾线路车间潭寮线路工区职工们的共同文化理念。

这个工区自然条件较差，生活环境艰苦，但工区职工们从没有等、靠、要，从不依赖上级拨款、上级派人来改造环境，而是自己动手，在上级支持的基础上，建操尝建菜园、建养鸡场，创造更多的价值、更美好的环境。

通过自己的家园自己建、共同的梦想共同圆这一实践，这个工区，已经形成了一种积极主动、自强不息的文化。

可以感受到，这种文化理念，正逐步迸发出强大力量，这股正能量又引导着职工积极主动工作，让这个工区成长为一个环境优美、和谐友爱、积极向上的集体。