春节长假结束，为使广大干部职工收心“归位”，迅速进入“工作模式”，集宁机务段积极行动、认真部署，从思想教育、卡控关键、问题整改等方面入手，认真做好节后收心工作，彻底消除干部职工的“节日脖，以全新的状态、饱满的热情投入到工作中。

该段利用段交班会、车间学习会、班组班前会等时机，分层召开收心会，分析总结春运期间各项工作，安排部署节后收心工作及春运工作。他们还组织各管理人员上机车、下班组、进一线，围绕节后运输、春运值乘、检修质量等工作重点，与职工进行一对一谈心，讲清形势、讲透不足、讲明责任，提升按标作业和遵章守纪的自觉性，进一步激发干部职工奋战春运的工作热情。节后首日，该段共召开收心会19常

为防止节后干部职工思想松懈、纪律松散，该段以严肃劳动纪律、现场关键卡控等为重点，通过跟班写实、假设抽查、音像检索等方式，加大对调车、消防、人身等安全关键的巡视检查力度。同时，该段每日统计公寓待乘和请销假情况，及时掌握乘务员待乘时刻、入寓时间和工作、休息情况，通过严格酒精测试，加强对待乘职工管理，确保职工在最短时间进入最佳状态。

该段组织安全、运用等职能科室人员，对春节期间发现的问题进行汇总梳理，逐项制定整改方案，按照定时、定责的方式，将责任落实到位，并要求责任部门在每日段交班会上汇报整改进度，确保问题及时解决。截至2月6日，该段共梳理春节期间各类安全隐患17项，整改落实9项。