日前，中国铁路成都局集团有限公司出台包括动态开展职工心理健康测评、深化心理健康管理培训等在内的“职工心理健康十项措施”，进一步促进职工心理健康工作深入开展。（人民铁道）

如今，心理健康越来越引起人们的重视，一个人拥有良好的心理状态在生活生产中是十分重要的。成都局集团公司在2018年就已经启动了职工心理健康促进行动，在过去的四年里，成都局集团公司用实践摸索出了一套行之有效的工作方法和模式来关心、关注职工的心理健康。

一般来说心理测评是对一个人心理健康评估的基础，该局集团公司不是一昧地采用市面上的通用测评题目，而是借助心理咨询公司的专业力量对铁路职工进行具体分析来开发出了5个专业工种的问卷和通用型心理测评问卷，这种有针对性的问卷大大增强了对铁路职工心理健康状态评估的准确性。除此之外，该局集团公司的各下辖单位各展身手的来推广心理健康这一话题进入职工们的眼里、心理让职工们能主动地去了解认识到心理健康的重要性，如在报刊开办心理咨询专栏，开设心理咨询室、制作宣传手册等等一系列的方法让职工们了解心理健康解决心理问题。

该局集团公司在21年开通了职工咨询服务热线，这让有需要心理咨询的职工更加便捷的能得到心理咨询的服务，但是光依靠咨询公司的力量来进行咨询部门满足一线需求，该局集团公司结合职工队伍实际打造了指导员、辅导员、观察员三级内部心理健康人才队伍来进行辅助的心理健康辅导、宣传、授课、测评分析。与此同时，许多线下的心理健康沙龙和活动的开办给了职工一个更好的窗口放松身心减轻压力。

                                     （唐得城）