集团以保工资增长为核心、保盈亏目标为重点，进一步明确了今年经营工作必保、奋斗两个目标。为进一步调动集团公司各单位干部职工增运增收、节支降耗积极性，共同实现集团公司年度经营目标和职工收入增长目标，劳卫部制定了专项激励考核办法。

‘安全’是铁路运输部门的第一任务，在日常工作中要求各职工严格执行标准化作业，是保证这一关键环节的首要前提。受疫情影响，铁路运输部门正面临严峻的挑战与考验，集团公司为创效益、员工稳收入，正在研讨各种可行方案措施。集团职工也积极参与到其中，齐心协力，众志成城，迎接考验，共渡难关。

铁路是一个大家庭，温暖的阳光随处可见，铁路发展一直坚持以人为本的科学管理理念。人生就是一种选择的历程，选择铁路事业就是选择了坚守与奉献。职业无界限，在平凡的岗位上干好每件平凡事，同样可以创造不平凡的人身价值。尽管面临着种种困难、压力，挑战，目前铁路子弟万众一心的，必将战胜一切艰难险阻。不经风雨，那见彩虹？