（陶慧敏）“千丈之堤，以蝼蚁之穴溃；百尺之室，以突隙之烟焚”，新形势下，国有企

业党风廉政建设和反腐败工作对促进企业稳定健康高质量发展具有重大意义，必须驰而不息，

稳步推进。

一是要始终坚持理论学习，坚定政治立常班子成员要发挥“头雁作用”，以身作则，

以上率下，带头学理论、勤思考，将《中国共产党纪律处分条例》《中国共产党廉洁自律准

则》《关于新形势下党内政治生活的若干准则》等规章条例作为枕边书、案头卷，认真研读，

仔细揣摩，根植廉洁思想意识，牢固构筑拒腐防变的思想防线。

二是要不断健全制度约束机制，压实抓党风廉政建设工作责任。党支部书记要落实抓党

风廉政建设工作第一责任人责任，贯彻执行上级党委有关党风廉政建设工作的部署和要求，

班子成员要强化落实“一岗双责”，既要抓好分管领域的业务工作，也要抓好党风廉政建设

工作。结合项目经营管理任务重、管理半径大、工程建设项目多，易诱发腐败现象的特点，

对重点领域和关键环节加强事前警示教育、事中监督管控、事后问责问效。

三是要大力培育廉洁文化，营造良好工作氛围。将廉洁教育和企业文化建设相融合，使

廉洁教育常态化、制度化、规范化，贯穿于每一个职工的思想文化建设之中，教育先行，苦

练内功。加强遵章守纪、爱岗敬业教育，增强职工的法纪观念和责任感，促使每个职工都成

为忠诚干净、廉洁自律的表率，从而在企业内部形成遵纪守法、爱岗敬业的良好工作氛围。