石家庄电力机务段在安全大检查中，切实转变干部作风保安全。 该段严查干部作风，对照检查在安全管理中是否有形式主义、官僚主义、好人主义和经验主义问题，重点整治干部作风漂涪专业管理与现场脱节、综合管理不接地气、脱离群众或弄虚作假，以及重形式走过尝制度标准落实逐级衰减、工作要求选择性执行、结合部问题推诿扯皮等官僚主义、形式主义问题。段、车间、科室（部门）分层组织开展干部作风警示教育，密切干群关系，组织开展人员分析、谈心谈话、“家访”等活动，组织干部深入一线与职工同甘共苦。他们严查好人主义、经验主义。开展安全问题追责问责情况自查，发生突出安全问题是否按规定进行追责问责；分析安全检查通知书发放，是否存在高牌低发或发牌内容不合规等问题，系统分析本部门发生安全问题、受牌考核等是否依规落实到位。整治现嘲两违”问题不敢抓、不敢管、追责力度不够的安全监管宽松软问题，整治不敬畏规章、不落实作业标准，盲目凭经验冒险生产等经验主义问题。他们严查干部履职担当，开展干部履职督查全面自查，对发现的问题纳入年度干部考评，不断提升干部履职尽责能力。 （王勇）