为贯彻落实集团公司关于建立健全市场化经营机制的决策部署，有效激发武汉公司经理层成员活力，推进企业高质量发展，10月31日，中铁七局武汉公司举行经理层成员岗位聘任协议暨2021年度经营业绩责任书签约仪式。公司领导班子全体成员、本部各部门负责人及部分基层单位负责人参加了仪式。

签约仪式上，公司党委书记、执行董事孔军豪同志与经理层成员分别签订了《岗位聘任协议》，与总经理卓强签订了《2021年经营业绩责任书》，与工会主席吴凯签订了《2021年度管理业绩责任书》；总经理卓强同志分别与经理层成员签订了《2021年经营业绩责任书》。

一直以来武汉公司坚持综合考核评价与经营业绩考核相结合，稳步推进经理层成员任期制和契约化管理工作，结合班子分工及集团公司下达的年度预算指标，将主要业绩考核指标全部细化分解，做到关键指标不打折、管理指标上台阶。通过契约化管理，不断强化业绩导向，进一步激发领导班子带头作用，为把武汉公司打造成为中国中铁标杆企业奠定基础！