引导学习助力大学生成长
铁路一线 2021-09-01 00:59:11 0浏览 作者:南线运用车间李煜杰企业的成长凭借的公平公开的管理和稳定高效的人才培养系统。襄阳车辆段积极探索人才培养模式,为青年大学生人才发展计,襄阳车辆段给出新答案:
为了更好的促进我段大学生的快速成长,劳人科在对全日制本科生个人专长及学习意愿摸底的基础上,现对全日制大专生骨干个人专长及学习意愿进行摸底,大专生骨干的范围为获得个人先进、优秀共产党员、段级以上技术比武名次等荣誉的大专生,或者现任值班员、副工长及以上的大专生,下一步将结合各专业科室及综合科室的岗位需求,在个人自愿的基础上,由车间推荐,利月休班时间到段各科空进行专业技术学习、 QC 成果研究及练合管理培养等,为大学生提高综合素质搭建平台,探索大学生培养的思路和措施,有效的促进我段大学生人才的能力成长。
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