武汉讯 新入职的大学生，是公司的新鲜血液，是公司未来发展的栋梁。为了让新员工更好的了解公司、融入公司，顺利的完成从学生向公司员工的角色转变，7月20日下午，中铁武汉电气化局城铁分公司武汉公司开展新入职大学生培训及“导师带徒”签订仪式。武汉公司党总支书记曹宝安、副经理冯倞、项目经理叶念、项目经理赵斌哲参加开班仪式，办公室副主任陈萍主持仪式。党总支书记曹宝安为4名新入职大学生开启了武汉公司的第一课。

首先，曹宝安向来自全国各地的新入职大学生表示热烈的欢迎，并表示公司发展需要注入新的力量与激情，希望新入职大学生和公司其他员工团结一致，实现公司与个人的共同成长和发展。

在本次培训中，新入职大学生们认真听讲、勤作笔记。学员们表示：“日后，会努力的丰富自己、提升自己，为公司发展添砖加瓦。”

培训结束后，进行了“导师带徒”签订仪式。仪式上，副经理冯倞宣讲了公司“导师带徒”制度实施办法，对本次师徒结对情况具体介绍之后，“导师带徒”签订仪式正式开始。在全体参会人员的见证下4对师徒一一在“导师带徒”协议书上签字。

导师代表叶念表示，希望导师和学员能够明确双方职责，认真落实导师带徒的相关要求。重视培训计划，重视人才培养，讲究学习方法，相互关心帮助，融洽师徒关系，帮助新员工尽快的融入武汉公司大家庭。

最后，党总支书记曹宝安针对此次导师带徒工作提出几点要求：一是对新入职员工加入武汉公司表示热烈欢迎，希望他们珍惜第一步，迈好第一步。二是徒弟要珍惜良好的学习环境，谦虚好学，不耻下问，维护好师徒关系，师傅要树立规矩，言传身教，授之以渔，编排计划，适时调整，不断强化综合素质。同时，公司也将为大家提供良好的发展平台，希望大家把握机遇，努力成长，做最好的自己。（陈萍）