为帮助新职工完成角色转变，快速融入岗位，重庆工电段为76名新职工精心烹制了“培训套餐”，由技术职教科牵头，精心制定了为期半个月的岗前培训方案，抽调段机关10名兼职教师，6名重庆职教基地专职老师。从路情局情段情、一体化基础知识、职业道德、铁路安全、劳动工资管理等新职工关心的话题进行授课，并在培训期间组织开展历奇培训、篮球友谊赛、摄影比赛、职工才艺秀等形式多样的文体活动，丰富培训期间的业余生活，为新职工搭建交流互动平台，帮助他们尽快融入到新的集体中。