郑州职工培训基地在评教评学中引入新机制

铁路一线   2019-05-22 22:53:15  189浏览 作者:朱慕君

郑州职工培训基地在2019年职工培训评教评学测评中,使用问卷星调查问卷工具的方式,该方法针对每个教师从五个方面进行综合测评,共分好、中、差三个档次。每个班级制作一个测评问卷,生成对应的二维码,发送到班级微信中,在规定的时间内进行测评,每人限制测试一次。它主要有以下几个优点:一是快速有效,统计准确;二是参评比例高,数据更有说服力;三是测评内容和测评时间可以灵活掌握。

郑州职工培训基地信息科对测评结果数据进行下载,统计出每个教师所有授课的综合测评成绩及排名。本次测评参与509人,参评率95%,通过测评既肯定了参评教师的教学成绩,也激励了教师工作的积极性,同时使基地的职工培训工作更上了一个新台阶。(朱慕君)

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