近年来，中铁十一局集团四公司始终坚持以安全促生产，以安全增效益，“红脸、黑脸”一起唱，从而筑牢安全防汛堤坝。

唱好“红脸”，采取正面引导。每年年初，该公司都要制定培训计划，分层次对班组长和职工进行培训，重点抓好对新招录职工的《安全生产法》、应急救援等学习培训考试。各项目充分利用调度会、班前会、板报等宣传载体，不断加强安全正面舆论引导，提高职工的安全意识。同时，积极引导职工按标准流程作业，加强对突发事件的应急处理能力，提高操作技能，营造人人讲安全、全员抓安全的浓厚氛围。

唱好“黑脸”，采取侧面敲击。该公司着力发挥群监员、青安岗员的职能作用，认真抓问题防治，抓隐患排查，严格落实工程质量验收程序，通过多层次全方位的监督检查，促进职工增强自主保安意识和互助保安意识。狠抓隐患排查整治工作，通过强化班前流程检查、职工上班前安全确认，切实从源头消灭职工的不安全行为；严格整治各类安全隐患及“三违”行为，对查出的问题实行“零容忍”。同时，积极开展零点查岗活动，全面排查安全意识薄弱人员，加强重点岗位、重点区域、重点工种的巡查监督工作，确保施工万无一失。（严茂林）