“2016年7月15日，早上6：44分，我坐上D2244动车前往武汉。这是我第一次去一个离家那么远的地方。”建设分公司闽赣项目部的田家铭，在公司举办的2013-2017年度入职高校毕业生座谈会上，回忆起第一天来到公司的场景，“第一次坐10个小时的动车；第一次到公司。我内心是恐惧的，是迷茫的。”这位来自四川泸州的大学生当时并没有意识到，火车两旁的小房子，会成为他今后人生中的一个个“小梦想”。还有一点令他没有想到的是，他的恐惧和迷茫在来到公司之后很快就消除了。

“来到分公司发现公司已经为我们安排好了一切，从下火车后在报道单上为我们设计好了乘车路线，以及到后来公司为我们准备好的食宿，甚至是给我们发放的各种细小生活用品等，让我感受到了其实我不是出远门，只是从一个小家来到另外一个家，仍然在家里面。”这是成贵项目部的刘禹辰与田家铭类似的感受。

对于两位小兄弟的发言，万正飞既熟悉又陌生。入职已经五年了，如今又当总工又当爹的他也从一个身材匀称的小伙变成了身材魁梧的大叔。作为在场26名大学生中，经历和资历都是最“老”的那个，曾经翻山越岭搞测量，苦口婆心干拆迁，提心吊胆做安质，精打细算保后勤。经过无数的磨砺才能够自如应对技术、物资、阻工等方面的各类问题，成为独挡一面的项目中坚力量，成为田家铭口中那个很想成为的样子。多重的责任感给予了他最充足的勇气，他始终坚信那句“电气化人走到哪里都是别人抢着要的人才”。这种信念就像硕士毕业的女学霸、公司团委书记赵芬对于学习的无限渴求，让万正飞不断的去挑战，不断的完善创造铁路上的“小梦想”。

和男同事不一样的是，简慧琴的“小梦想”是对制度保障的“争”，对公正平等的“缺。简慧琴在集团公司重点项目——连镇项目部担任建设分公司连镇项目部的工经部部长。从参加工作以来，每天都跟合同和成本打交道，早就养成了按合同说话，按实际要价的习惯。所以在为劳务派遣员工争取待遇的时候，她希望自己可以在制度保障下，有底气的去学习，去考证，在公平公正的情况下，去奋斗，去竞争，才能不负努力，不负青春。

座谈还在继续，建设分公司的青年大学生在口若悬河，激情飞扬，其他公司的青年大学生也在各自的岗位上发光发热。坐下来谈的是梦想，是收获；埋头苦干的，也是在用行动交流质量，开拓市场，而终其本质，谈的都是中铁武汉电气化局的未来。中铁武汉电气化局成立在新时代前夕，建功在新时代之始，从破而后立，到逐渐成熟，已经在铁路和非铁市场日益强大，话语权逐步提高。而公司的大学生们，也开始在全国各地的项目中开始发挥各自的作用，需要有人去倾心聆听他们的故事，坦诚交流自身感受，为其送上属于青年一代的话筒。尽显其诚，精心培养，才能在火车飞驰过的地方，看到青黄相接的盛景。（费龙 林伟强）