（李竺林 陈川 李璐）今年有2438名新职工进入南宁铁路局。为帮助他们尽快转变角色、融入企业，南宁局团委提前筹划，主动作为，开展“圆梦铁路·职梦启航”主题活动，引导新入路职工转变思想，做好职业规划。

为做好新入路职工接收工作，全局各级团组织从报到接待、后勤服务、关系转接等方面入手，精心准备，周到服务，让他们感受到铁路大家庭的温暖。针对今年新入路职工集中报道和培训的实际，该局团委召开专题工作会议，联系局各相关部门召开专题碰头会，对接相关事宜。

为帮助新入路职工尽快融入企业，该局团委重点抓好思想教育、业务提升、职业导航三项工作，做新入路职工角色转变的“引路人”，以“路情、局情、段情、团情”为主要内容，引导新入路职工认清铁路发展形势，坚定扎根铁路、奉献青春的信心决心。

在新入路职工奔赴岗位、进入实习阶段后，该局团委着力搭建平台，帮助他们走好职场第一步，尽快适应工作岗位要求。据统计，该局团委5年来共为新入路职工提供志愿服务4000多人次，举办各类文体活动、迎新联欢、分享交流等活动100余场次，实现了对新入路职工的全员覆盖。