7月15日下午3时，双江口水电站泄洪系统项目经理部2017年新学员座谈会在项目党支部副书记王华的组织下顺利召开。项目领导班子及主要部门负责人参与了此次会议，并与12名新学员进行了面对面的交流。

王华副书记代表领导班子发言，拉开了会议序幕。首先为大家介绍了项目概况和地方风俗。同时，王华书记在热烈欢迎新学员们的同时，对大家寄予了五点希望：第一，尽快转换角色，融入公司和项目。深入一线，培养责任意识和担当精神；第二，忠诚企业、爱岗敬业。要珍惜工作机会，干好本职工作；第三，坚定理想信念。不忘初心，砥砺前行；第四，面对困难挫折，要坚韧不拔，迎难而上；第五，主动学习，培养创新能力。将学习作为毕生追求，在学习中创新和进步。

同时，对与会的各分管领导、各部长也提出了四点要求：第一，要重视新学员工作安排，使其尽快适应新环境；第二，要发挥“传、帮、带”的优良传统，着重新学员专业技能培养；第三，办公室要切实关心新员工生活，解决后顾之忧，丰富业余文化活动；第四，要善于倾听新学员意见，答疑解惑，逐步引导他们为企业发展建功立业。

随后，领导班子成员分别进行了发言。总工程师何恒细致总结了项目特点和难点。安全部长李刚向新学员普及了基础的安全知识。丁立超副经理则勉励大家多方学习，自信自强。王言龙副经理着重关心大家的专业技能学习，认为持之以恒，梦想方可实现。黄耀文总经师则告诫大家要耐得住寂寞，以赤子之心为项目和公司贡献力量。导师代表何克部长则用数据向大家展示了项目投资大、工期长、体量大的三个特点，鼓励大家敢为人先，勇于创新。

最后，由王书记组织导师和新学员签署了“导师带徒”协议书，并和各分管领导、各部长在现场耐心解答了新学员们的提问。新学员们频频举手，踊跃发言，老员工和领导们也十分热情的予以回应。座谈会给了新老员工一个彼此熟悉的机会，也让新学员们放下了心理负担，坚定了信心，加深了对项目和岗位的了解，此次座谈会取得了圆满成功。（郭建）